Civil Engineer

The Organisation

Plan International is an independent development and humanitarian organisation that advances children’s rights and equality for girls.

We believe in the power and potential of every child. But this is often suppressed by poverty, violence, exclusion and discrimination. And it’s girls who are most affected.

Working together with children, young people, our supporters and partners, we strive for a just world, tackling the root causes of the challenges facing girls and all vulnerable children.

We support children’s rights from birth until they reach adulthood. And we enable children to prepare for – and respond to – crises and adversity. We drive changes in practice and policy at local, national and global levels using our reach, experience and knowledge.

We have been building powerful partnerships for children for over 85 years, and are now active in more than 75 countries.

Job Description                                                            
Poste    Ingénieur Génie Civil/Génie Rural pour bâtiments et abris et tous les autres travaux d’infrastructures
    Grade    D1 B
Département & Location    Programme
Location : Douala    Date    ASAP
Durée    36 Months
Rapporte techniquement à (position) :    Ingénieur de Plan International chargé des travaux d’infrastructures/DRM
Objectif :     (Comment ce poste soutient-il la stratégie et la mission de Plan ? Illustrer comment il s’inscrit dans la stratégie globale).
Travaillant dans 50 pays en développement à travers l’Afrique, l’Asie et les Amériques, Plan International vise à toucher autant d’enfants que possible, en particulier ceux qui sont exclus ou marginalisés avec des programmes de haute qualité qui offrent des bénéfices durables en augmentant leurs revenus, en travaillant en partenariat avec d’autres parties prenantes clés. Plan International s’engage à apporter une réponse aux problèmes des enfants et plus particulièrement de la jeune fille en situation d’urgence dans nos pays d’intervention.
Compte tenu de la crise humanitaire dont fait face le Cameroun en général et la zone Anglophone en particulier, Plan International s’est engagé à fournir une aide humanitaire aux personnes affectées notamment les IDPs et les Réfugiés. Ses opérations sont mises en œuvre dans les secteurs clés de la protection (protection de l’enfance et de la violence sexuelle et sexuelle), de l’éducation, de l’aide alimentaire et de la nutrition, des moyens de subsistance, de l’eau, hygiène et assainissement, et des NFI en coordination avec toutes les autres organisations humanitaires.
Afin d’apporter sa contribution à la réponse humanitaire ci-dessus évoquée et grâce à de nouveaux financements, Plan International Cameroun mettra en œuvre à partir du 04 Aout 2022 le projet ‘’Education ne peut Attendre’’ dans les régions du Nord-Ouest, Littoral et Ouest.  
L’un des objectifs principaux de ce projet vise à construire ou réhabiliter les infrastructures scolaires afin de contribuer à l’amélioration de l’accès à l’éducation des enfants vulnérables et affectés par le conflit socio politique des régions du Nord-Ouest et du Sud-Ouest.
Dans le cadre de ce projet, le ou la titulaire du poste sera responsable du suivi quotidien et du contrôle technique des travaux de construction des infrastructures scolaires pour les IDPs dans les régions du Littoral et de l’Ouest Cameroun.
Sous la supervision technique de l’Ingénieur de Plan International Cameroon, l’Ingénieur recruté dans le cadre de ce projet sera chargé de veiller à la bonne mise en œuvre des activités de construction des abris et infrastructures selon les règles de l’art.
Responsabilités clés du poste :
Sous la supervision directe de l’ingénieur de plan, le titulaire du poste aura comme tâches principales de :
–    Superviser et gérer la mise en œuvre des infrastructures en s’assurant que la qualité et les standards techniques sont pris en compte et respectés durant l’implémentation
–    Concevoir, élaborer l’estimation des coûts des infrastructures (bâtiments, abris, latrines…) et préparer le document d’appel d’offres pour le recrutement d’une entreprise ou d’un prestataire pour l’exécution des travaux,
–    Aider à fournir des conseils techniques et à assurer le suivi et le contrôle technique des activités de construction/réhabilitation selon les règles de l’art. Cela comprend la formulation des recommandations sur les points suivants : l’acquisition des matériaux de construction, des équipements et des outils nécessaires pour assurer une bonne mise en œuvre des travaux,
–    Aider à fournir des conseils techniques et une supervision suivant les normes techniques en la matière et suivant les procédures et politiques de Plan International en matière de protection de l’enfant,
–    Concevoir toutes les infrastructures et abris en prenant en compte les aspects genres (par exemple blocs latrines séparées…) et l’accès aux personnes handicapées (prévoir les rampes d’accès pour personnes handicapées),
–    Produire de façon mensuelle et soumettre à l’Ingénieur de Plan les rapports techniques relatifs au suivi et contrôle technique des travaux de construction/réhabilitation des infrastructures,
–    Participer aux réunions de coordination des projets ou sont mises en œuvre les activités de construction/réhabilitation des infrastructures et abris,
–    Procéder à la réception technique des travaux exécutés et préparer le dossier de paiement du prestataire,
–    Relever toutes les difficultés rencontrées lors de la mise en œuvre des travaux dans un cahier de chantier et le partager avec l’Ingénieur de Plan avec des propositions de solution,
–    Assurer les révisions, planifications et prévisions précises budgétaires du volet infrastructures dans le cadre du projet
–    Prévoir mensuellement les besoins en cash du volet infrastructure et les soumettre au Coordonnateur du projet
–    Contribuer à la rédaction des rapports externes sur les avancées du volet infrastructure du projet, en s’assurant de la qualité et de la précision des informations techniques fournies
–    Contribuer à la mobilisation des ressources pour les activités de construction des infrastructures dans les domaines d’éducation, de protection et d’Eau-Hygiène-Assainissement à travers la collecte des données pour l’élaboration des notes conceptuelles,
–    Exécuter toute autre tâche de sa compétence, non spécifiée plus haut, qui pourrait lui être demandé par le Coordinateur du projet ou sa hiérarchie technique.
Résultats finaux clés et responsabilités principales :
« Travaux » réalisés (quoi) et « raisons » (pourquoi), mais pas les « actions » ni la « manière » (comment) ; inclure les indicateurs de succès.

    Les sollicitations de Plan en termes de conception des plans, élaboration et estimation des devis quantitatifs et estimatifs pour les dossiers d’appel d’offres sont faites,
    Le suivi et contrôle technique des abris et autres infrastructures en construction sont assurés et les travaux exécutés selon les termes du contrat et les règles de l’art,
    Tout conseil nécessaire sur les abris et autres infrastructures est fourni à Plan dans le but d’améliorer ou d’apporter une réponse à un besoin d’abris ou toute autre infrastructure,
    Rédiger et transmettre pour approbation au moins un rapport d’activité par mois,
    Les travaux sont réceptionnés provisoirement dans les délais prévus et le procès-verbal de réception provisoire rédigé et signé par les parties prenantes,
    Exécuter toute autre tâche qui lui sera confiée par la hiérarchie,
    Etc.
Gérer les problèmes :
Application des connaissances requises pour le poste, complexité des problèmes gérés et le degré d’investigation, d’analyse et de réflexion créative requis pour les résoudre.
La difficulté majeure sera d’assurer l’appropriation des politiques de protection de l’enfant et des principes humanitaires en matière de Protection, de mobilisation communautaire, de lutte contre les VBGS, d’éducation et de sante. Pour ce faire, l’Ingénieur chargé des travaux dans son rôle fera preuve de :
    Une grande capacité d’écoute dans les échanges avec les bénéficiaires en tenant compte de leur vulnérabilité ;
    proactivité se traduisant par une grande capacité d’analyse et de proposition de solutions ;
    Un sens élevé de discernement ;
    Capacité à travailler sous pression ;
    Aptitude au respect des échéances  du chronogramme établi ;
    Esprit d’équipe.
Communication et relations de travail :
Contacts de travail à l’intérieur et à l’extérieur de l’organisation ; inclut l’objectif et le niveau (élevé, moyen, faible) de contact.
Interne
–    Maintenir des contacts de niveau élevé avec l’Emergency Response Manager, le l’Ingénieur superviseur de Plan International et tous les autres collègues dans l’atteinte des résultats du projet.
–    Maintenir des relations avec l’équipe de projet, le Comptable, et tout le staff du Projet  sur les échanges constructives dans l’atteinte des objectifs du Projet.
Externe
•    Collaborer avec le Comité des parents, les autorités traditionnelles, les leaders communautaires en vue de faciliter le suivi des bénéficiaires du Projet ;
Connaissances, expériences professionnelles, compétences et comportements requis pour réaliser les objectifs du poste :
Connaissances
•    Etre titulaire au moins d’un diplôme d’Ingénieur des Travaux de Génie Civil ou Génie Rural, Architecture ou autres diplômes équivalents,
•    Bonne connaissance du pack MS Office, logiciels de desseins (AutoCAD, ArchiCAD…), Power Point, Logiciels de calcul (Robot…) et autres softwares de gestion de projets et de base de données
•    Excellente maîtrise du français parlé et écrit
•    Connaissance de la langue anglaise
•    Avoir un esprit d’équipe,
•    Apte à travailler dans un environnement où la question de sécurité est préoccupante,
•    Avoir une bonne connaissance de l’outil informatique et jouir d’une bonne aptitude dans le rapportage,
•    Bon sens dans l’organisation,
•    Accepter un environnement sous pression.
•    Avoir une connaissance des textes portant  sur la politique de Plan International en matière de protection de l’enfance, du genre, de lutte contre les VBGS, d’éducation et de sante constituerait un atout supplémentaire.
Les candidatures féminines sont fortement encouragées.
Plan International prône l’égalité du genre et est engagée pour la protection des enfants. Ainsi, la personne retenue devra se conformer à la politique de Plan en relative à la protection des enfants.    
Compétences
•    Grande capacité de planification et d’organisation ;
•    Influence et persuasion ;
•    Forte capacité d’analyse et de résolution de problèmes;
•    Excellente capacité rédactionnelle (français ou anglais) ;
•    Avoir une grande aptitude à travailler en équipe;
•    Avoir la capacité à travailler de façon autonome et sous pression;

Expériences professionnelles
•    Avoir au moins 3 ans d’expérience dans les travaux de conception, calcul et estimation des devis quantitatifs et estimatifs et du suivi et contrôle technique de l’exécution des travaux des infrastructures (bâtiments, Abris, latrines, ouvrages hydrauliques…),
•    Avoir 2 ans d’expérience dans les interventions en situation d’urgence,
Comportements
•    Promouvoir l’esprit de haute performance ;
•    Etre ouvert à la critique ;
•    Prêcher par l’exemple et respecter les collègues;
•    Etre focalisé sur l’atteinte des résultats de bonne qualité en ce qui concerne la réhabilitation/construction des infrastructures du projet ;
•    Avoir une bonne approche de gestion du temps et des priorités ;
•    Être de bonne moralité ;
•    Etre discret et tenir au secret professionnel ;
•    Etre dévoué dans son travail.

Environnement et exigences physiques :
Il peut s’agir d’un « environnement administratif typique » ; noter si le poste inclut le port de charges lourdes, de l’escalade, de nombreux déplacements, etc.
•    Etre mature et disposer d’un équilibre personnel pour affronter des situations de détresse, être patient (e) et optimiste,
•    Etre apte à gérer des réactions de mécontentement sur le terrain lors de la mise en œuvre des travaux ;
•    Etre disponible et physiquement apte à exercer pleinement sa fonction,
•    Aptitude à travailler dans un environnement multiculturel,
•    Aptitude à travailler sous pression,
•    Travailler à la fois au bureau et sur le terrain à travers  des visites fréquentes: L’Ingénieur chargé du suivi et contrôle technique des travaux passera au moins 80 % de son temps sur le terrain dans le cadre du suivi quotidien de l’exécution des travaux,
•    Aptitude à travailler à plusieurs endroits et en mouvement.
Niveau de contact avec les enfants :
Interaction élevée avec les enfants des communautés cibles. Veiller à respecter scrupuleusement la politique de Plan en matière de protection et de sauvegarde des enfants.
Procédures de candidatures :
Les candidats qui souhaitent postuler pour cette position doivent envoyer :
–    Une lettre de motivation
–    un CV mis à jour
–     Une copie du/des diplômes d’études et des certificats de formation les plus pertinent.

Location: Douala

Closing Date: 07-09-22

Equality, diversity and inclusion is at the very heart of everything that Plan International stands for.

We want Plan International to reflect the diversity of the communities we work with, offering equal opportunities to everyone regardless of age, disability, gender reassignment, marriage and civil partnership, pregnancy and maternity, race, religion or belief, sex or sexual orientation.

Plan International is based on a culture of inclusivity and we strive to create a workplace environment that ensures every team, in every office, in every country, is rich in diverse people, thoughts, and ideas.

We foster an organisational culture that embraces our commitment to racial justice, gender equality, girls’ rights and inclusion.

Plan International believes that in a world where children face so many threats of harm, it is our duty to ensure that we, as an organisation, do everything we can to keep children safe. This means that we have particular responsibilities to children that we come into contact with and we must not contribute in any way to harming or placing children at risk.

A range of pre-employment checks will be undertaken in conformity with Plan International’s Safeguarding Children and Young People policy. Plan International also participates in the Inter Agency Misconduct Disclosure Scheme. In line with this scheme we will request information from applicants previous employers about any findings of sexual exploitation, sexual abuse and/or sexual harassment during employment, or incidents under investigation when the applicant left employment. By submitting an application, the job applicant confirms their understanding of these recruitment procedures.

Please note that Plan International will never send unsolicited emails requesting payment from candidates.